(8482) 58-19-43

горячая линия

пн-пт с 9:00 до 18:00

vk

Обзор для Бухгалтера бюджетной организации от 24.08.2026

 

        ОБЗОР ПО БЮДЖЕТНОЙ ТЕМАТИКЕ от 24.08.2026
  1. НАПРАВЛЕНИЯ РАСХОДОВ И ПОДРАЗДЕЛЫ ДЛЯ ЦЕЛЕВЫХ СУБСИДИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ: РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНФИНА
  2. ПРИОСТАНОВЛЕНО ДЕЙСТВИЕ ЗАПРЕТА НА ИЗМЕНЕНИЕ ОБЪЕМА СУБСИДИИ ФЕДЕРАЛЬНЫМ БЮДЖЕТНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ НА ВЫПОЛНЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ В ЧАСТИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА
  3. НАПРАВЛЕНЫ РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНФИНА ПО ВОПРОСУ КОРРЕКТНОГО ОТРАЖЕНИЯ В БУХГАЛТЕРСКОМ УЧЕТЕ БЮДЖЕТНЫХ (АВТОНОМНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ ОПЕРАЦИЙ ПО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ОСУЩЕСТВЛЯЕМОЙ ЗА СЧЕТ ГРАНТОВ
  4. ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО ПОРУЧИЛО ПРИМЕНЯТЬ СТАТЬИ КОСГУ 340 И 440 ПРИ ОТРАЖЕНИИ В БЮДЖЕТНОМ УЧЕТЕ СООТВЕТСТВУЮЩИХ ФАКТОВ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ЖИЗНИ
  5. ВАЖНЫЕ ВЕДОМСТВЕННЫЕ АКТЫ, РАЗЪЯСНЕНИЯ И ПРОЕКТЫ ДЛЯ БЮДЖЕТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЗА 10 – 16 АВГУСТА
  6. РОСТРУД ВЫСКАЗАЛ ПОЗИЦИЮ О СНИЖЕНИИ КВАРТАЛЬНОЙ ПРЕМИИ РАБОТНИКУ ЗА ОПОЗДАНИЯ
  7. НЕЦЕЛЕВОЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ: КОМПЕНСАЦИЯ ЗА ВРЕДНОСТЬ БЕЗ СОУТ ВОЗМОЖНА, РЕШИЛ СУД
  8. СУД ПРИЗНАЛ ЦЕЛЕВЫМ РАСХОД ТОПЛИВА ДЛЯ КОСИЛОК, НЕСМОТРЯ НА ОШИБКИ В ОФОРМЛЕНИИ ПЕРВИЧКИ

НАЛОГИ И ВЗНОСЫ

  1. ПЕНИ: СУД ПОДТВЕРДИЛ, ЧТО ИНСПЕКЦИЯ ВПРАВЕ УСТРАНИТЬ ОШИБКУ ДО ИСТЕЧЕНИЯ СРОКА ВЗЫСКАНИЯ

СФР

  1. СУД ОБЯЗАЛ СФР ПЕРЕСЧИТАТЬ НАДБАВКУ К ТАРИФУ ПО ВЗНОСАМ НА ТРАВМАТИЗМ ПО ДАННЫМ КОРРЕКТИРУЮЩИХ ЕФС-1
  2. ВЗНОСЫ НА ТРАВМАТИЗМ: ПРИЗНАНИЕ ДОГОВОРОВ ГПХ ТРУДОВЫМИ СУДЫ НЕ ПОДДЕРЖАЛИ
  3. РАСЧЕТ БУДУЩЕЙ ПЕНСИИ: СФР РАССКАЗАЛ О ВОЗМОЖНОСТЯХ ОНЛАЙН-КАЛЬКУЛЯТОРА

 

 

  1. НАПРАВЛЕНИЯ РАСХОДОВ И ПОДРАЗДЕЛЫ ДЛЯ ЦЕЛЕВЫХ СУБСИДИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ: РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНФИНА

Ведомство отметило, что для субсидий федеральным учреждениям на иные цели в ГИИС «Электронный бюджет» дополнительно предусмотрены направления расходов. Например, код 90800 «Реализация иных мероприятий федеральными государственными бюджетными и автономными учреждениями» нужно применять, если нет иных направлений расходов.

Также Минфин объяснил, как выбрать подраздел для расходов, если целевую субсидию выделяют для уплаты налогов на особо ценное движимое имущество и недвижимость, включая землю. Речь идет о ситуации, когда учреждение оказывает услуги и выполняет работы в различных сферах. Есть два варианта:

  • использовать подраздел, на который приходится наибольшая доля бюджетных ассигнований, выделенных на конкретную услугу или работу в рамках госзадания. Доля рассчитывается от общего объема субсидии;
  • выбрать подраздел, исходя из функций учреждения.

Минфин подчеркнул: такие правила для подразделов планируют включить в Порядок применения КБК.

Подробнее в документе:  Письмо Минфина России от 07.07.2026 N 02-05-08/58422

Вернуться к оглавлению

  1. ПРИОСТАНОВЛЕНО ДЕЙСТВИЕ ЗАПРЕТА НА ИЗМЕНЕНИЕ ОБЪЕМА СУБСИДИИ ФЕДЕРАЛЬНЫМ БЮДЖЕТНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ НА ВЫПОЛНЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ В ЧАСТИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА

С  19.08.2026  до конца 2026 года приостановлено действие запрета на изменение объема субсидии федеральным бюджетным учреждениям на выполнение государственного задания в части расходов на оплату труда в связи с изменением подходов к расчету размера их индексации.

В указанной части приостановлено действие абзаца первого пункта 41 Положения о формировании государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении федеральных государственных учреждений и финансовом обеспечении выполнения государственного задания.

Кроме того, уточняется, что объем субсидии также может быть изменен в случаях, предусмотренных федеральными законами.

Подробнее в документе: Постановление Правительства РФ от 10.08.2026 N 992

Вернуться к оглавлению

  1. НАПРАВЛЕНЫ РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНФИНА ПО ВОПРОСУ КОРРЕКТНОГО ОТРАЖЕНИЯ В БУХГАЛТЕРСКОМ УЧЕТЕ БЮДЖЕТНЫХ (АВТОНОМНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ ОПЕРАЦИЙ ПО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ОСУЩЕСТВЛЯЕМОЙ ЗА СЧЕТ ГРАНТОВ

Указано, в частности, что отражение операций, финансируемых за счет грантов, по КФО 2 «Приносящая доход деятельность» нарушает единую методологию бухучета. Такие операции должны отражаться по КФО 3 «Средства во временном распоряжении». Использовать КФО 5 «Деятельность, осуществляемая за счет субсидии на иные цели, грантов в форме субсидий» можно только в том случае, если по условиям соглашения грантополучателем определено само учреждение.

Подробнее в документе: <Письмо> Минздрава России от 13.08.2026 N 22-6/978   

Вернуться к оглавлению

  1. ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО ПОРУЧИЛО ПРИМЕНЯТЬ СТАТЬИ КОСГУ 340 И 440 ПРИ ОТРАЖЕНИИ В БЮДЖЕТНОМ УЧЕТЕ СООТВЕТСТВУЮЩИХ ФАКТОВ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ЖИЗНИ

Данное решение принято из-за отмены ряда подпунктов классификации операций сектора госуправления и будет действовать до обновления Рабочего плана счетов централизованного бухгалтерского учета.

Подробнее в документе: <Письмо> Казначейства России от 20.03.2026 N 07-04-05/08-7934     

Вернуться к оглавлению

  1. ВАЖНЫЕ ВЕДОМСТВЕННЫЕ АКТЫ, РАЗЪЯСНЕНИЯ И ПРОЕКТЫ ДЛЯ БЮДЖЕТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЗА 10 – 16 АВГУСТА

Система КонсультантПлюс регулярно пополняется документами федеральных госорганов для подведомственных организаций. Так, за прошлую неделю МЧС утвердило новый порядок служебных проверок госслужащих. Минобрнауки обновило форму отчета о выплате стипендий правительства. Есть и другие изменения.

МЧС

С 23 августа будет действовать новый порядок служебных проверок госслужащих МЧС. Проверку будут назначать по решению нанимателя либо по письменному заявлению самого госслужащего.

Документ: Приказ МЧС России от 07.07.2026 N 516

Планируют утвердить перечень должностей в организациях МЧС, при назначении на которые граждане обязаны сдавать сведения о доходах, имуществе и обязательствах на себя и членов своей семьи. Общественное обсуждение проекта завершат 23 августа.

Документ: Проект приказа МЧС России

Ведомство хочет обновить порядок принятия решения о контроле за расходами работников и служащих МЧС, а также членов их семей. Прежние правила утратят силу. Общественное обсуждение проекта продлится до 23 августа.

Документ: Проект приказа МЧС России

Предлагают утвердить ряд документов по вопросам противодействия коррупции. Речь идет о порядке:

  • сообщения сотрудниками и служащими МЧС о попытках склонить их к коррупции;
  • уведомления о возможном конфликте интересов;
  • сообщения о получении подарка в командировках и на мероприятиях, участие в которых связано с исполнением должностных обязанностей.

Если проекты примут, действующие приказы N 1190, 1238 и 918, содержащие аналогичные порядки, утратят силу. Общественное обсуждение проектов завершится 23 августа.

Документы: Проект приказа МЧС РоссииПроект приказа МЧС РоссииПроект приказа МЧС России

Минобрнауки

С 24 августа начнут применять новую форму отчета о выплате стипендий правительства за предыдущий год студентам, курсантам и слушателям программ высшего образования. Прежнюю форму отменяют.

Документ: Приказ Минобрнауки России от 15.05.2026 N 300

Обновили порядок представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в Минобрнауки. Новые правила действуют с 23 августа. Прежние с этой даты утрачивают силу.

Документ: Приказ Минобрнауки России от 04.05.2026 N 278

Минкультуры

С 18 августа действуют новые правила работы с персональными данными в Минкультуры. Они касаются обработки информации, рассмотрения запросов, внутреннего контроля, работы с обезличенными данными и т.д. Прежний порядок отменили.

Документ: Приказ Минкультуры России от 15.06.2026 N 1097

С 21 августа меняется порядок представления госслужащими Минкультуры сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера. С этой же даты прежние правила утрачивают силу.

Документ: Приказ Минкультуры России от 12.05.2026 N 882

Казначейство

Планируют обновить порядок уведомления госслужащими Казначейства и работниками подведомственного казенного учреждения о попытках склонить их к коррупции. Если его примут, действующие правила отменят. Общественное обсуждение проекта пройдет до 22 августа.

Документ: Проект приказа Казначейства России

Минздрав

Минздрав планирует принять ряд документов по вопросам противодействия коррупции. В частности, ведомство хочет утвердить порядки:

  • уведомления служащими нанимателя о попытках склонить их к коррупции;
  • представления сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера на себя и членов своей семьи, а также перечень должностей, при назначении на которые граждане обязаны подавать такие сведения;
  • уведомления работодателя о возможном конфликте интересов.

Если порядки примут, приказы с аналогичными правилами N 509н, 241н, 462н и 155н утратят силу. Общественное обсуждение проектов пройдет до 25 августа.

Документы: Проект приказа Минздрава РоссииПроект приказа Минздрава РоссииПроект приказа Минздрава РоссииПроект приказа Минздрава России

ФНС

Предлагают утвердить порядки, по которым госслужащие и сотрудники ФНС будут сообщать работодателю о возможном конфликте интересов. Если их примут, действующий приказ, который содержит аналогичные правила, отменят. Общественное обсуждение проекта будет проходить до 25 августа.

Документ: Проект приказа ФНС России

Ведомство хочет обновить порядок уведомления работниками ФНС о попытках склонить их к коррупции. Действующий порядок предлагают отменить. Общественное обсуждение проекта продлится до 22 августа.

Документ: Проект приказа ФНС России

Минтруд

Планируют утвердить порядок, по которому госслужащие Минтруда должны сообщать о получении подарков в командировках и на мероприятиях, участие в которых связано с их должностными обязанностями. Правила также будут регулировать процесс сдачи и оценки подарков, их выкупа и зачисления средств от продажи. Если документ примут, действующий порядок утратит силу. Общественное обсуждение проекта пройдет до 21 августа.

Документ: Проект приказа Минтруда России

Минтруд планирует обновить ряд правил по вопросам противодействия коррупции. Речь идет о порядках уведомления сотрудниками:  о попытках склонения их к коррупции;  возможном конфликте интересов. Действующие приказы N 231н и 344н, которыми установлены аналогичные порядки, предлагают отменить. Общественное обсуждение проектов пройдет до 21 августа.

Документ: Проект приказа Минтруда РоссииПроект приказа Минтруда России

Минсельхоз

Планируют скорректировать порядок предоставления сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера на себя и членов своей семьи. Также собираются утвердить перечень должностей, при назначении на которые граждане обязаны подавать такие сведения.

Действующий перечень должностей предлагают отменить. Общественное обсуждение проектов пройдет до 20 августа.

Документы: Проект приказа Минсельхоза РоссииПроект приказа Минсельхоза России

Ведомство хочет обновить ряд правил по вопросам противодействия коррупции. Среди прочего хотят утвердить порядки уведомления служащими и работниками:

Если их примут, приказы N 448 и 582, которыми утверждены аналогичные порядки, утратят силу. Общественное обсуждение проектов пройдет до 20 августа.

Документы: Проект приказа Минсельхоза РоссииПроект приказа Минсельхоза России

Росреестр

Планируют утвердить порядок представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в Росреестр. Действующие правила предлагают отменить. Общественное обсуждение проекта завершилось 18 августа.

Документ: Проект приказа Росреестра

Вернуться к оглавлению

  1. РОСТРУД ВЫСКАЗАЛ ПОЗИЦИЮ О СНИЖЕНИИ КВАРТАЛЬНОЙ ПРЕМИИ РАБОТНИКУ ЗА ОПОЗДАНИЯ

Если в положении о премировании установили премию за высокие показатели в работе по итогам квартала, то она входит в систему оплаты труда, отметило ведомство. По своей правовой природе это стимулирующая выплата.

Дисциплинарное взыскание за проступок работника может стать основанием, чтобы снизить ему премию. Есть условие: такая возможность предусмотрена системой премирования. Также следует соблюдать правила ТК РФ, которые в том числе не позволяют уменьшать размер месячной зарплаты специалиста более чем на 20%.

Подробнее в документе:  Письмо Роструда от 29.07.2026 N ТЗ/5709-6-1

Рекомендуем: Как оформить снижение размера премии работнику учреждения

Вернуться к оглавлению

  1. НЕЦЕЛЕВОЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ: КОМПЕНСАЦИЯ ЗА ВРЕДНОСТЬ БЕЗ СОУТ ВОЗМОЖНА, РЕШИЛ СУД

При проверке учреждения выявили нецелевой расход: газооператорам, поварам и заведующему столовой выплачивали компенсацию за вредность без спецоценки условий труда. Учреждение утверждало, что сотрудники действительно трудились в опасных условия и отсутствие формальной оценки не должно лишать их законных выплат.

АС Восточно-Сибирского округа согласился с нижестоящими инстанциями, которые частично приняли эти доводы. Суды учли, что характер работы газооператоров и поваров объективно связан с вредными факторами (работа с огнем, паром, химическими веществами и т.п.). К тому же компенсации были закреплены за ними в локальных актах учреждения. Однако в случае с заведующим столовой учреждение не смогло доказать, что его работа связана с вредными условиями. Поэтому он не мог претендовать на доплату.

Подробнее в документе:  Постановление АС Восточно-Сибирского округа от 13.07.2026 по делу N А58-7809/2024

Вернуться к оглавлению

  1. СУД ПРИЗНАЛ ЦЕЛЕВЫМ РАСХОД ТОПЛИВА ДЛЯ КОСИЛОК, НЕСМОТРЯ НА ОШИБКИ В ОФОРМЛЕНИИ ПЕРВИЧКИ

Контрольно-счетная палата выяснила, что местная администрация излишне списала бензин и масло для косилок. Вывод сделали на основе оборотно-сальдовых ведомостей, где материалы числились за главой и его заместителями. Однако из рапортов о работе косилок следовало, что ГСМ для них использовали другие сотрудники. Администрация утверждала, что нарушения нет – работники написали пояснительные записки о том, что им передали материалы. Суд не поддержал проверяющих.

15-й ААС отметил:

  • рапорты подтверждают, что нормы ГСМ, утвержденные в сельском поселении для покоса травы, соблюдены;
  • расходы соответствуют бюджетной смете;
  • ошибки в оформлении первички на выдачу исполнителям топлива и масла не доказывают их излишнее списание или нецелевое расходование.

Подробнее в документе:  Постановление 15-го ААС от 06.08.2026 по делу N А32-27740/2025

Дополнительно:

За счет ОМС нельзя купить климатическое оборудование для склада, решил суд (Постановление АС Северо-Западного округа от 09.06.2026 по делу N А56-14635/2025)

Вернуться к оглавлению

НАЛОГИ И ВЗНОСЫ

  1. ПЕНИ: СУД ПОДТВЕРДИЛ, ЧТО ИНСПЕКЦИЯ ВПРАВЕ УСТРАНИТЬ ОШИБКУ ДО ИСТЕЧЕНИЯ СРОКА ВЗЫСКАНИЯ

По результатам выездной проверки инспекция доначислила организации налоги, пени и штраф. Плательщик погасил долг. Однако налоговики пересчитали пени, поскольку не учли редакцию НК РФ, которая действовала в проверяемом периоде. Она предусматривала повышенные пени с 31-го дня просрочки. Организация обратилась в суд. Три инстанции поддержали проверяющих.

Суды установили, что срок принудительного взыскания на дату перерасчета пеней и их учета на ЕНС не истек.

Отражение пени на ЕНС – форма учета налоговой обязанности. Необходимость их уплаты возникает из закона. Ошибка при первоначальном исчислении не прекращает обязанность по их уплате в размере, который определил НК РФ. Долг не подлежит учету на ЕНС по истечении срока взыскания, а не на дату первоначального расчета или отражения на ЕНС.

Срок направления требования об уплате пеней исчисляется после погашения недоимки. С этого момента можно окончательно определить размер пеней ко взысканию.

Кассация отметила, что налоговики применили редакцию закона, которая действовала в спорный период.

Перерасчет не изменил обязанность организации и не повлек новую. Он определил размер уже существовавшей обязанности уплатить пени по редакции, которая действовала в период возникновения недоимки. Иное означало бы, что ошибка инспекции исключает возможность налогоплательщика исполнить обязанности в размере, который установил закон.

💡 Отметим, когда налоговики пропустили срок на взыскание пеней, 13-й ААС признал их перерасчет незаконным.

Подробнее в документе:  Постановление АС Московского округа от 02.07.2026 по делу N А40-183847/2025

Вернуться к оглавлению

СФР

  1. СУД ОБЯЗАЛ СФР ПЕРЕСЧИТАТЬ НАДБАВКУ К ТАРИФУ ПО ВЗНОСАМ НА ТРАВМАТИЗМ ПО ДАННЫМ КОРРЕКТИРУЮЩИХ ЕФС-1

 

Фонд на основании сведений из ЕФС-1 установил организации надбавку к тарифу по взносам на травматизм в размере 30%. Страхователь обнаружил, что неверно указал в отчете общее число работников, подлежащих обязательным предварительным и периодическим медосмотрам, и число работников, которые прошли такие медосмотры. Он подал корректирующие ЕФС-1 с верными данными. СФР отказал в пересчете надбавки, которая с учетом скорректированных показателей составила бы 5%.

Суд встал на сторону страхователя:

  • Закон о страховании от несчастных случаев на производстве и нормативные правовые акты, принятые в его исполнение, не запрещают пересматривать надбавку при подаче корректирующих ЕФС-1;
  • отсутствие утвержденной процедуры пересмотра тарифа по уточненным данным не основание для уплаты взносов в повышенном размере;
  • страхователь вправе платить взносы согласно тарифу и надбавке, которые установили исходя из действительного состояния системы охраны труда.

Подробнее в документе: Постановление 9-го ААС от 08.06.2026 по делу N А40-282617/2025  

Вернуться к оглавлению

  1. ВЗНОСЫ НА ТРАВМАТИЗМ: ПРИЗНАНИЕ ДОГОВОРОВ ГПХ ТРУДОВЫМИ СУДЫ НЕ ПОДДЕРЖАЛИ

По итогам выездной проверки СФР доначислил организации взносы на выплаты физлицам. Он посчитал, что у договоров подряда и возмездного оказания услуг есть признаки трудовых отношений.

Суды с проверяющими не согласились:

  • предмет договоров – выполнение конкретной разовой работы. В договорах определили ее объем и сроки выполнения;
  • вознаграждение установили за всю работу. Его выплачивали не чаще 1 раза в месяц;
  • в договорах не указано, например, на трудовую функцию, должность, специальность или профессию, а также на то, что физлицам предоставляют отпуска и время отдыха;
  • физлица сами контролируют рабочее и нерабочее время, определяют порядок выполнения обязанностей. Заказчик проверяет только итог и качество работ;
  • срок договоров не превышал 3 месяцев. Договоры оформляли с одними и теми же лицами из-за положительного опыта взаимодействия.

💡 О том, как в 2025 году суды решали споры о переквалификации договоров ГПХ в трудовые и доначислении взносов на травматизм, см. в обзоре.

Подробнее в документе:  Постановление АС Волго-Вятского округа от 10.07.2026 по делу N А82-15937/2024  

Вернуться к оглавлению

  1. РАСЧЕТ БУДУЩЕЙ ПЕНСИИ: СФР РАССКАЗАЛ О ВОЗМОЖНОСТЯХ ОНЛАЙН-КАЛЬКУЛЯТОРА

Сервис помогает понять, какими будут выплаты по старости, и скорректировать действия для их увеличения. Калькулятор автоматически определяет заработанные коэффициенты и стаж.

Сервис позволяет указать социально значимые периоды, которые влияют на размер пенсии (служба в армии, уход за ребенком или пожилым). Также можно задать форму будущей трудовой деятельности (по найму, как ИП и т.д.). Это поможет точно спрогнозировать размер пенсии.

Особая функция сервиса – обратный расчет. Пользователь задает желаемый размер пенсии, а калькулятор показывает, сколько еще лет нужно работать и какую зарплату получать, чтобы достичь желаемого размера пенсии.

Онлайн-калькулятор также помогает тем, кто хочет сам повлиять на будущую пенсию. Сервис рассчитывает сумму добровольного платежа для покупки дополнительных пенсионных коэффициентов и страхового стажа. Нужно указать параметры, и калькулятор определит размер взноса.

Подробнее в документе: Информация СФР от 14.08.2026   

Вернуться к оглавлению

 ВИДЕОСЕМИНАРЫ

Плавник Радион Борисович   НЕФИНАНСОВЫЕ АКТИВЫ: ТОНКОСТИ УЧЕТА В ГОССЕКТОРЕ

Как учреждению учитывать нефинансовые активы? Как формируется рабочий план счетов? Какие стандарты следует использовать, чтобы правильно вести учет нефинансовых активов? С какими проблемами по учету нефинансовых активов можно столкнуться в связи с новыми планами счетов?

Нарежный Валерий Владимирович  НАЛОГОВЫЕ РИСКИ ДОГОВОРА БЕЗВОЗМЕЗДНОГО ПОЛЬЗОВАНИЯ  

Тема лекции – особенности договора безвозмездного пользования. Лектор расскажет, какие налоговые риски могут возникнуть у ссудодателя и ссудополучателя при заключении данного договора.

ГОТОВЫЕ РЕШЕНИЯ (ПРОФ). ИМУЩЕСТВЕННЫЕ НАЛОГИ  КонсультантПлюс

КонсультантПлюс выпустил новый продукт «Готовые решения (Проф). Имущественные налоги». Материалы помогут бухгалтерам разобраться в вопросах расчета и уплаты транспортного, земельного налогов и налога на имущество организаций.

ГОТОВЫЕ РЕШЕНИЯ (ПРОФ). КАДРЫ (РЕЖИМ РАБОТЫ И КОМАНДИРОВКИ)  КонсультантПлюс

КонсультантПлюс выпустил новый продукт – Готовые решения (Проф). Кадры (режим работы и командировки). Материалы помогут быстро разобраться в вопросах, связанных с учетом рабочего времени и оформлением командировок.

Вернуться к оглавлению

 

Благодарим за выбор справочно-правовых систем КонсультантПлюс!

КонсультантПлюс – ключ к верным решениям!

    Заказать звонок

    Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Тольятти», 445009, Самарская обл., г. Тольятти, ул. Комсомольская, д. 76, согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации моих персональных данных: имя, контактный номер телефона, город обращения, адрес электронной почты следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью предоставления мне доступа к системе КонсультантПлюс, а также направления мне материалов и информации о системе КонсультантПлюс. Настоящее согласие действует для достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу 445009, Самарская обл., г. Тольятти, ул. Комсомольская, д. 76, а также путем направления заявления на электронную почту­­­­­­­­ office@constlt.ru
    Политика конфиденциальности персональных данных


      Заказать прайс-лист

      В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" настоящим даю ООО "КонсультантПлюс Тольятти", расположенному по адресу: 445036, г. Тольятти, ул. Комсомольская 76, согласие на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации обработку путем сбора, систематизации, накопления, хранения, уточнения и удаления, а так же путем передачи (предоставления) третьим лицам, привлеченным ООО "КонсультантПлюс Тольятти" для достижения указанных ниже целей, моих персональных данных, указанных мной на сайте www.constlt.ru: фамилия, имя, отчество, контактные данные (телефон, адрес электронной почты), с целью получения информации, документов и материалов, в том числе рекламного характера, от компании "КонсультантПлюс Тольятти".  
      Политика конфиденциальности персональных данных