Предельный срок оплаты эвакуации и хранения задержанного ТС не должен быть менее 30 дней

Правило начнет действовать с 9 сентября. Срок будет исчисляться со дня перемещения задержанных автомобилей на спецстоянку. С учетом этих положений субъекты РФ будут определять конкретные сроки оплаты перемещения и хранения ТС. По общему правилу оплатить эвакуацию и (или) хранение обязано лицо, которое привлечено к ответственности за нарушение, повлекшее задержание ТС.

Приказ ФАС России от 15.08.2016 N 1145/16 «Об утверждении Методических указаний по расчету тарифов на перемещение и хранение задержанных транспортных средств и установлению сроков оплаты» {КонсультантПлюс}

Работник выбрал вакансию, для замещения которой у него не было опыта, — сокращение законно

При сокращении сотруднику был предложен список всех вакантных должностей. Работник претендовал на одну из них. Однако занять эту должность он не мог, так как не имел необходимого опыта работы. Суд признал сокращение правомерным.

Апелляционное определение Московского городского суда от 28.04.2016 N 33-17375/2016 {КонсультантПлюс}

Клиент должен предоставить банку данные о своих учредителях

Сведения об учредителях (участниках) могут потребоваться организации, совершающей операции с деньгами или иным имуществом, по Закону о противодействии легализации преступных доходов. Указанная информация теперь перечислена среди данных, которые клиент должен предоставить такой организации. Полагаем, если этого не сделать, она вправе отказать клиенту в проведении некоторых операций.

ст. 2, Федеральный закон от 23.06.2016 N 191-ФЗ «О внесении изменений в статью 5 Федерального закона «О банках и банковской деятельности» и статью 7 Федерального закона «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» {КонсультантПлюс}

Если долг по зарплате погашен частично, сотрудник не обязан возобновлять работу

Приостановление работы длится до выплаты всей задержанной суммы. Это касается как задолженности, из-за которой работа приостановлена, так и задолженности за последующий период. Поскольку задержанная сумма была выплачена неполностью, сотрудник не возобновил работу. Суд указал, что оснований увольнять его за прогул работодатель не имел. Подобный подход в судебной практике уже встречался.

Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 17.05.2016 N 33-9739/2016 {КонсультантПлюс}

12 сентября вступает в силу регламент оказания госуслуги по предоставлению данных из ЕГРП

В одном из положений регламента указано следующее. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса и получении документов, содержащих сведения из ЕГРП, составит 13 минут. Данные из реестра предоставляются и сейчас. Специального административного регламента оказания этой госуслуги раньше не было.

Приказ Минэкономразвития России от 06.06.2016 N 357 «Об утверждении Административного регламента Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по предоставлению государственной услуги по предоставлению сведений, содержащихся в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним» {КонсультантПлюс}

Решение об учреждении ООО ненадлежащее, если не ясен порядок оплаты уставного капитала

В части, касающейся порядка оплаты уставного капитала, решение единственного учредителя содержало сведения, которые не соответствовали требованиям законодательства. В госрегистрации ООО правомерно отказано на том основании, что не представлены необходимые документы.

<Письмо> ФНС России от 04.07.2016 N ГД-4-14/11938@ <О направлении «Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 2 (2016)»> {КонсультантПлюс}